海外公司召開2015年度領導班子民主生活會

發布時間:2016-01-27
       采用中材時代國際黨支部統一化堡壘機被部署和集團子我司的君主制制度人生會的整體按排,7月5日,集團子我司的開幕一把手班子“三嚴三實”動員會君主制制度人生會,集團子我司的一把手班子一員如數舉辦,中材時代國際紀檢督查部外長杜楊到會具體指導。多媒體由集團子我司的黨支部副書記、總副總孟慶林配合。
      會議首先由黨委副書記、紀委書記趙勇通報公司民主生活會準備情況、征求意見情況。
      孟慶林代表公司宣讀領導班子對照檢查材料,對領導班子在“三嚴三實”活動中存在的問題,努力方向及擬采取的整改措施進行通報,達成共識。
      民主生活會上,孟慶林帶頭開展自我批評,黨員領導班子成員逐一進行對照檢查材料的剖析。從落實“一崗雙責”的情況、在遵守黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律方面、在修身做人、用權律己、干事創業方面存在的不嚴不實問題,產生問題的原因分析以及今后的努力方向和改進措施等方面,開門見山,直奔主題,重點突出,內容實在,進行了深刻的自我批評。在相互批評環節,班子成員本著對組織、對同志、對事業高度負責的精神,直截了當開展批評,指出具體問題、提出改進建議。受批評的同志非常謙和,胸懷坦蕩,虛心接受,正確對待批評,達到了“團結---批評---團結”的目的。
      中材國際紀檢監察部部長杜楊對民主生活會情況進行點評。他認為無論是公司領導班子對照檢查材料還是班子成員對照檢查材料,都結合具體實際工作、結合群眾路線教育實踐活動、結合群眾代表提出的意見和建議,查擺問題準、原因分析深、努力方向明確、整改措施到位。在相互批評環節,大家實事求是、批評深刻、互動交流,是一次高質量的民主生活會。隨后,他對公司下一步的工作提出要求:一是要根據對照檢查材料、結合意見和建議,做好民主生活會的落實整改工作。二是將“三嚴三實”專題教育與巡視自查工作結合起來,對公司主營業務中的重點領域、高風險點要重點關注,嚴格巡查,及時整改。三是要加強公司企業文化建設,傳承和發揚老裝備公司優良傳統,增加公司核心競爭力。
      最后孟慶林代表班子做了表態發言:下一步工作中,公司要將民主生活會中提出的有關問題建立整改臺賬,逐一研究解決。黨委要進一步加強領導班子思想建設,保持公司核心競爭力,在公司領導班子共同努力下,拼搏進取,攻堅克難,適應新常態,以高度的責任感、使命感不斷推動公司改革創新和可持續發展。
 
 

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